ONBOARDING: Der Erfolgsfaktor für erfolgreiche Personalgewinnung!
Presented by
Beschreibung
Wenn wir überlegen, dass es Unternehmen im Durchschnitt bis zu drei- oder sogar viermal das Gehalt der Position kosten kann, einen neuen Mitarbeiter einzustellen, stellt sich die berechtigte Frage: Wie sinnvoll ist es, erhebliche Ressourcen in die Rekrutierung zu investieren, ohne zuvor sicherzustellen, dass unser Onboarding-Prozess perfekt aufgestellt ist? Wir wissen alle, dass der Einstiegsprozess den entscheidenden Unterschied für den Erfolg eines neuen Mitarbeiters machen kann. Lassen Sie uns sicherstellen, dass wir von Anfang an alles richtig machen!
